| Опрoс: Может ли Есенин быть управляющим |
| Можетжет | 12 голосов | (30.77%) |
![](/images/poll1.gif) | Не может | 5 голосов | (12.82%) |
![](/images/poll2.gif) | Он не умеет руководить | 4 голоса | (10.26%) |
![](/images/poll3.gif) | Он может только малой группой | 17 голосов | (43.59%) |
![](/images/poll4.gif) | Он не может так как боится ответственности | 6 голосов | (15.38%) |
![](/images/poll5.gif) | Самый лучший управляющий! | 1 голос | (2.56%) |
![](/images/poll6.gif) | Всего голосов: | 39 |
|
| |
NUSIK
"Есенин"
Сообщений: 12/0
|
Я хочу быть управляющим. Могу ли я им быть. Если нет, то почему?
22 Дек 2007 20:19
|
Victoria-Veronica
"Есенин"
Сообщений: 3/0
|
Я уже заканчиваю 3 курс менеджмента организации по гостиничному и туристическому бизнесу. Могу сказать, что на 2 курсе сильно засомневалась в верности своего решения: "Ну какой из меня управляющий? Я же такая вся в облаках летаю.. стихи сочиняю, а тут экономика, менеджмент" - это не смотря на то, что учусь на пятерки. Увидеть перспективу в будущей профессии я смогла через психологию, которой увлекаюсь довольно давно (это уж как раз по части Есей!). Когда пошли такие дисциплины как конфликтология, организацонное поведение, этика, я вышла из финансово-экономической комы... и поняла, что для нас, для Есей не все потеряно! Мало того, я думаю, что из нас выйдут отличные менеджеры по персоналу!!!
28 Мая 2008 19:52
|
lesnoykot
"Жуков"
Сообщений: 99/228
|
22 Дек 2007 20:19 NUSIK сказал(а):
Я хочу быть управляющим. Могу ли я им быть. Если нет, то почему?
Во первых типирование еще на зачаточной стади развития поэтому не стоит сходу исходя из своего тима, который кстати мог быть определен неправильно, бросать любимое направление деятельности. Второе- представь такую картинку- подчиненые- поголовно Жуки. И кто лучше Есенина с ними справится? А уж Жуки САМИ и белую логику привнесут и деловую заодно. И подскажут управляющему что к чему. И еще счастливы будут что у них такой понимающий управляющий. И рвать когти будут в желании заработать улыбку управляющего))).
а опыт по деловой логике у есениных накапливается. Болевая функция" href="/#Четвертая функция болевая">Болевая функция не значит что она ненаполнена. Просто ошибки по ней очень болезненны. И поэтому опыт по ней ОЧЕНЬ ЦЕНИТСЯ.
28 Мая 2008 22:06
|
Cosy
"Есенин"
Сообщений: 373/131
|
28 Мая 2008 22:07 lesnoykot сказал(а): а опыт по деловой логике у есениных накапливается. Болевая функция" href="/#Четвертая функция болевая">Болевая функция не значит что она ненаполнена. Просто ошибки по ней очень болезненны. И поэтому опыт по ней ОЧЕНЬ ЦЕНИТСЯ.
Да нет, дело тут совсем не в деловой логике, а совсем даже в черной сенсорике. Лично мне просто физически трудно управлять людьми, я соврешенно не умею никого строить, а командовать могу только дома. А управление - это очень сложный процесс, тут особый дар нужен, какое-то волевое воздействие на подчиненных, умение быть жестким. А это ох-ох-ох как сложно. Я совершенно не умею как-то воздействовать на подчиненных, грубо говоря "отругать за работу". Предпочитаю, чтобы построил их кто-то другой. Доходит до смешного: иду к партнеру и жалуюсь: "вот N. опять лажу сделал, да еще и сроки срывает, не мог бы ты ему "навалять"? "А сама?", - говорит. Я: "Не могу..." А у самой уже слезки на глазах готовы... Вздыхает и идет ругать моих подчиненных. А я радуюсь. ![](/smilies/227.gif) Ну и что? Зато у меня другие профессиональные достоинства.
28 Мая 2008 23:19
|
Victoria-Veronica
"Есенин"
Сообщений: 5/0
|
Жуки в подчинении - просто мечта! Мне очень нравится работать с Жуками.. Они настраивают меня на именно "рабочий" лад, уже просто стыдно о чем то забыть или опоздать и в то же время никто не будет бить по болевой, из которой, кстати, частенько мы и опускаем руки. В результате формируется стереотип, что мы к серьезной работе непригодны. Я считаю, что тим, конечно, тимом, но мы все таки не запрограммированные машины и можем совершенствовать свои слабые стороны. Так, например, в силу своей природной интровертированности, я раньше всячески избегала выступать на публике. Сейчас же, натренировав себя постоянной практикой через "НИМАГУ", уже такой сложности не существует.. Все в наших руках! Веру в себя и в свои силы еще никто не отменял!!!
28 Мая 2008 23:44
|
Cri-cri
"Есенин"
Сообщений: 4/2
|
Любой тим может быть неплохим управляющим.. вопрос в том, кем управлять, в какой обстановке... и т. д. не уверен, что деловая логика накапливается (при наличии таковой в болевой).. но, возвращаясь к вышеизложенному - много, если не все, зависит от силы обстоятельств.. конечно же еськам неплохо быть номинально вторым.. но знаю как минимум одного еську, который руководил одним обществом в количестве более трехсот человек и все были им довольны... до тех пор пока это не надоело самому еське..
28 Мая 2008 23:55
|
Double_Max
"Максим"
Сообщений: 6/35
|
Если заместителем будет Жуков, то всё будет ОК. В команде каждого руководителя должен быть человек со складом характера сержанта-инструктора по строевой подготовке, особенно это касается Есениных.
3 Июл 2008 18:00
|
Sky_Olja
"Гамлет"
Сообщений: 4/3
|
Был у меня Босс Есенин, в должности ген. директора)) Управлял же как-то. Только своеобразно конечно... он больше вел себя не как начальник, а как специалист в области бизнеса. Зато Учредитель был Штиром. Вот он отрывался по полной в управлении. Муштровал всех по поводу и без. (Причем замечу у Еси красный диполом инстика, а у Штира 11 кл.) Вот они вдвоем как-то друг-друга "дополняли". Интересно было наблюдать за этим, но Гамлет долго выдержать в этой компании не смог))))
8 Июл 2008 09:39
|
Mafdet
"Есенин"
Сообщений: 1/0
|
Я в школе и в универе была старостой, ответствености никогда не боялась, а даже наоборот! Выступать публично, это да(было сложно). Но потом отработала пару раз на публике(была главой студюсовета)и включилось что то. Покомандовать люблю, есть организаторские способности(и умею ими пользоватся). По началу конечно было сложно(постоянно думаешь, как бы кого не обидить), но и тут выкрутилась, проводила идейно-вдохновляющие лекции на тему "Какие мы класные и у нас все обязательно получится". Минус конечно для руководителя Еси-- это перепады настроения!!! Но и тут есть выход -- нужно очень загореца, тем чем занимаешся(влюбится в дело), тогда все будет чудненько. И еще команда единомышлиников для поддержки. Я вот позитивно настроить и направить могу любого(ну почти), но надо и для себя иметь такого направлятеля))) И еще советик: Не уделяй сильно много внимания своему типу, человек многогранен!!! Ты личнось, таких больше нет)) Напишы себе тип сама и вперед! Удачи тебе)))
8 Июл 2008 10:34
|
|