То есть, с вашей точки зрения ТК должны выполнять только государственные компании? Браво! Поэтому мы и живем ... там где живем в общем. От того, что руководство нулевое.
Много работы, не хватает сотрудников - расширяйте штат.
Нарушение в том, что сотрудники подписали трудовой договор, в котором обозначен график работы. Вы когда нить слышали о такой бумаге? Дополнительное соглашение об изменении графика работы они не подписывали. Изменение его в одностороннем порядке - нарушение ТК.
Поэтому - писать ген. диру. Настаивать на смене руководства отдела. Ну или хотя бы на смене курса руководства. Если не поможет - жалобы в проверяющие инстанции.
Я вижу ровно так, как ТС ее описала. Как говорится, причин не доверять товарищу полицейскому у меня нет.
ЗЫ Лично я не боюсь положить заявление об увольнении на стол руководителя. Поэтому таких проблем у меня нет.
