По моему вопреки всеобщему мнению, Напка эта и есть самый адекватный человек в коллективе.
Реальные рычаги власти уже получены. Следующий логичный для любого грамотного и полуграмотного менеджера шаг - убрать из коллектива всех неэффективных сотрудников, по одиночке, заменив их эффективными (в идеале базовыми ЧЛ, причем там никакая соционика не нужна, достаточно проводить ту же самую политику, пока место не займет тот человек, который будет устраивать). Причем убрать не с помощью сокращений, это дорогое удовольствие, а так… ненавязчиво внушить мысль, что ну его нафик это неадекватное начальство, лучше поищем мы себе другое место.
Вполне себе адекватный и эффективный менеджер. И какое начальство согласится такого отпустить? Вы шутить изволите?
