Согласна цели ставит Нап, просто Бальзак это сделать может, только зачем, его будет напрягать жесткая незыблемая цель отдаленная лет на 5-7. Условия же меняются, Нап же вырабатывает цели и идет к ним, путь жесткий не прописан.) В реале это может выглядеть так:
Вопрос Напу: -У Вас есть цели?
-Нет, а зачем? Не люблю жестих рамок.
-А кем Вы работаете?
-Я менеджер отдела сбыта, но мне этого мало я буду руководителем с отделом в 15 человек у меня будет не менее 30 ключевых клиентов и т.д.
Вот и получается вроде целе нет, а чуть в сторону уводишь у человека конкретная стратегия.
Пример максимально упрощен))
